9月20日下午，咸宁城发集团在二楼会议室召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议。党委书记、董事长王永红同志主持会议并讲话。集团领导班子成员出席会议。城发集团中层副职以上党员干部参加会议。
会议要求，要统一思想、提高认识，确保主题教育高站位开局。一是思想武装头脑。要以坚定的理想信念坚守初心，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，筑牢信仰之基、补足精神之钙、深铸思想之魂，为战胜前进道路上各种风险挑战和艰难险阻提供强大力量。二是不忘初心使命。要更加自觉地坚定党性原则，勇于直面问题，敢于刮骨疗毒，消除一切损害党的先进性和纯洁性的因素，清除一切侵蚀党的健康肌体的病毒，确保党永葆旺盛生命力和强大战斗力。三是勇挑历史重担。要勇于担当历史责任，积极作为开拓进取，以坚韧不拔的坚强意志和无私无畏的斗争精神投身改革创新的时代潮流，奋力谱写新时代高质量发展新篇章。
会议指出，要紧盯目标、突出重点，确保主题教育高标准推进。一是集中精力学习。要把全面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断夯实坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。扎实开展集中研讨，持续兴起学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想热潮。二是深入调查研究。要把调查研究贯穿始终，求真务实、深接地气。在转化、深化上下功夫，拿出务实管用的调研成果，把调研成果转化为破解高质量发展难题的务实举措。三是推动改革发展。要聚焦影响集团高质量发展的突出问题、职工群众的急难愁盼问题，统筹主题教育与工作任务，结合开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动及美好环境与幸福生活共同缔造活动。四是切实检视整改。要对照6个方面12条具体要求，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，全面检视思想尘埃、工作不足。以正面典型为标杆，以反面典型为镜鉴，以实际整改成效推动发展。五是注重建章立制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，建立巩固深化主题教育成果的长效机制，健全学习贯彻党的创新理论的制度机制，做到常态化、长效化。
会议强调，要强化领导、统筹兼顾，确保主题教育高质量见效。一是落实领导责任。集团领导班子成员要认真履行“一岗双责”，加强对分管公司、集团部室的督促指导。各二级公司要抓紧成立相应机构，按照集团党委的统一部署，全面推进本单位主题教育。二是坚持统筹兼顾。要把开展主题教育同贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求、市委工作安排结合起来，与履行咸宁城发集团工作职能职责结合起来，做到“两手抓、两促进”，绝不能搞成“两张皮”。三是务求工作实效。坚决反对形式主义，认真落实党中央部署安排，抓好主题教育规定动作，杜绝不必要的形式创新，不随意增加“自选动作”，坚决防止“低级红”“高级黑”。
下一阶段，咸宁城发集团将按照实施方案部署安排，持续深化理论学习、常态开展调查研究、全力推动改革发展、用力抓好检视整改，推动主题教育成效有力转化，为集团高质量发展注入强劲动力，为全力打造武汉都市圈自然生态公园城市作出城发贡献。
